Machst Du Pause? Wenn die Zeit zur Arbeitsbewältigung immer knapper wird

Beschäftigte dürfen in der Regel nicht länger als sechs Stunden ohne Ruhepause arbeiten. Die Realität sieht anders aus. Mehr als ein Viertel aller Beschäftigten nehmen sich nicht die Zeit, ihre Arbeit für ein Essen oder eine Entspannung zu unterbrechen. Stattdessen lesen sie ihre emails und gehen ans Telefon.

Weibliche Führungskräfte in Vollzeit sind dabei die Spitzenreiter: Sie vernachlässigen mit 41 Prozent am häufigsten ihre Pause. Auf Platz eins der Berufsgruppen, die ihre Pause häufig ausfallen lassen, stehen Beschäftigte in Gesundheitsberufen (43 Prozent). Dabei fällt auf, dass die Pause viel öfter bei denen ausfällt, die häufig gefühlsmäßig belastenden Arbeitssituationen ausgesetzt sind (46 Prozent) und mehr als 40 Stunden in der Woche arbeiten (37 Prozent). Damit lassen diejenigen, die die Pause am nötigsten haben, sie am ehesten ausfallen.

Als häufigsten Grund für den Pausenausfall gaben die Befragten an, dass die Ruhepause nicht in ihren Arbeitsablauf passen würde. Zugleich berichten sie über Störungen ihrer Befindlichkeit. Mehr als die Hälfte derjenigen, die Pausen nicht beachten, fühlt sich erschöpft. Auch klagen sie häufiger über psychosomatische Beschwerden wie Kopfschmerzen, Schlafstörungen oder Nervosität. Hinzu kommt, dass die Erschöpfung viel größer ist, wenn die Pause ausfällt, und es länger dauert, nach der Arbeit wieder Energie aufzutanken.

Um auf die Wichtigkeit der Arbeitsunterbrechung in Form einer Pause aufmerksam zu machen führt die Gewerkschaft ver.di gemeinsam mit den Beschäftigten vom 02. – 06.Juni 2014 bundeweit in Betrieben und Dienststellen eine Aktionswoche durch.
Am Mittwoch, den 05.06.2014 informiert der Ortsverein Gütersloh in der Zeit von 11:00 bis 14:00 Uhr darüber an einem Stand vor der Lutherkirche in der Gütersloher Innenstadt während zeitgleich im Klinikum Gütersloh dazu eine Beschäftigtenaktion stattfindet.

Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft ,
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Verantwortlich: Martina KrankeGeschäftsführerin